誇り

恥ずかしながら、いい年して目を見て挨拶できない社員がまだ存在する。

その人がどんなに頑張っても僕は評価しないつもりだ。

なぜならば、それが上司だったら後輩たちが同じ道を歩み、礼節を忘れた悪の文化をつくってしまうから。

気持ちの良い関係でなければ、一緒にいる意味がない。

仕事とは、運営やら何やら悩みは尽きないが、本当はそういうものなはず。

経営者が忘れてはいけないプライド。